KNOLL als „Ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb“ zertifiziert

Für Schülerinnen und Schüler auf der Suche nach einem Ausbildungsplatz ist es oft schwierig zu erkennen, wie gut Ausbildungsbetriebe tatsächlich sind. Das Gütesiegel „Ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb“ gibt ihnen deshalb eine zuverlässige und neutrale Orientierungshilfe.

Als eines der ersten Unternehmen in diesem Jahr erhält die KNOLL Maschinenbau GmbH für ihre hervorragende Ausbildungsqualität das Gütesiegel „Ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb“. In einer anonymen Befragung beantworteten die Azubis rund 100 detaillierte Fragen zur Qualität ihrer Ausbildung. Themen waren beispielsweise die Ausbildungsinhalte, der Umgang mit den Azubis im Betrieb oder die Zukunftschancen.

Für das Gütesiegel wurden zusätzlich mit den Personalverantwortlichen Kennzahlen erhoben, wie die Anzahl der übernommenen Auszubildenden und die Höhe der Abbrecherquote. „Durch die Kombination dieser Kennzahlen mit der Beurteilung der Azubis erhalten Jugendliche eine verlässliche Auskunft darüber, wie gut ein Ausbildungsbetrieb tatsächlich ist“, sagt Wirtschaftspsychologin Judith Grefe von der „ertragswerkstatt“, die die Vergabe des Siegels betreut. Denn: Nur Betriebe, die von ihren Azubis gute Noten bekommen und sich in der Ausbildung besonders engagieren, sind „Ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb 2022“.

Das Gütesiegel wird seit 2013 jährlich verliehen. In den letzten Jahren haben jährlich mehr als 100 Unternehmen die Qualität ihrer Ausbildung umfassend bewerten lassen. Die Initiative „Ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb“ ist damit die größte unabhängige und neutrale Zertifizierung für Ausbildungsbetriebe in Deutschland.

Voraussetzung für die Teilnahme war, dass die Betriebe mindestens fünf Azubis ausbilden. „Das ist uns wichtig, denn nur so konnten wir eine anonymisierte Befragung durchführen, bei der die Azubis offen und ehrlich antworten können“, sagt Judith Grefe von der „ertragswerkstatt“.

KNOLL hat das Siegel „Ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb 2022“ erhalten.

Matthias Knoll, Geschäftsführer: „Neben dem Verantwortungsbewusstsein für das Wohl unserer Mitarbeiter|innen haben in unserem Unternehmen die Aus- und Weiterbildung einen hohen Stellenwert. Was wir heute in Wissen und Kompetenzen der Mitarbeiter|innen investieren, sichert morgen unseren Erfolg.“ Das besondere Engagement von KNOLL zeigt sich darin, dass der eigene Nachwuchs selbst ausgebildet wird und auch bewusst schwächeren Schülern eine Chance gegeben wird. „Wir bilden aktuell 110 Auszubildende und Studenten in 13 unterschiedlichen Ausbildungsberufen und vie dualen Studiengängen aus“, sagt Dirk Reiner, kaufmännischer Ausbildungsleiter bei KNOLL.

KNOLL erhielt dabei von seinen Azubis ein hervorragendes Zeugnis. Besonders positiv bewerteten die Azubis unter anderem das hervorragende Arbeitsklima sowie die moderne und hochwertige Ausstattung der Arbeitsplätze.

„Nicht irgendeine Jury, sondern unsere Auszubildenden selbst haben ihr Unternehmen anonym bewertet. Deshalb freuen wir uns sehr über die Auszeichnung und die Ergebnisse. Gleichzeitig sind sie für uns ein Ansporn, weiter in die Ausbildung zu investieren. Unser Dank gilt unseren Auszubildenden und den engagierten Ausbildern“, betont Matthias Knoll.

www.knoll-mb.de